Tinh hoa kỹ năng đào tạo và truyền cảm hứng - nghệ thuật chia sẻ và khơi dậy sức mạnh con người

Tác phẩm Tinh hoa kỹ năng đào tạo và truyền cảm hứng của Như Fenty mang đến một góc nhìn toàn diện về nghệ thuật truyền đạt và tạo động lực, giúp con người hiểu rõ hơn về sức mạnh của giao tiếp và khả năng chạm đến trái tim người khác.

Cuốn sách mở đầu bằng nhận định sâu sắc: “Một bài thuyết trình có thể thay đổi nhận thức, một buổi đào tạo có thể nâng tầm tổ chức, và một người biết truyền cảm hứng có thể đánh thức sức mạnh trong hàng ngàn con người.” Từ đó, tác giả đặt ra câu hỏi: điều gì tạo nên một người truyền cảm hứng thật sự? Không chỉ là giọng nói, phong thái hay kỹ năng sân khấu, mà chính là sự chân thật và khả năng kết nối bằng cảm xúc.

Như Fenty dẫn dắt người đọc đi qua hành trình từ nhận thức bản thân đến việc làm chủ nghệ thuật chia sẻ. Trước hết là vượt qua nỗi sợ hãi đứng trước đám đông – một rào cản phổ biến. Tác giả khuyến khích mỗi người rèn luyện sự tự tin bằng cách kiểm soát hơi thở, làm chủ cảm xúc và nuôi dưỡng tinh thần tích cực. Mô hình 7-38-55 được nhắc đến như một nguyên tắc nền tảng: chỉ 7% thông điệp đến từ lời nói, trong khi 93% còn lại đến từ giọng điệu và ngôn ngữ cơ thể. Điều này cho thấy, để thuyết phục người nghe, điều quan trọng không chỉ nằm ở “nói gì” mà là “nói như thế nào”.

Cuốn sách cũng đi sâu vào bản chất của việc đào tạo – đó không chỉ là truyền đạt kiến thức, mà là quá trình khơi gợi sự thay đổi trong người học. Tác giả giới thiệu nhiều phương pháp thực tiễn như Tháp học tập, thiết kế slide trực quan, hay kỹ thuật huấn luyện đội nhóm thông qua đối thoại thay vì áp đặt. Bằng những hướng dẫn cụ thể, người đọc có thể biến mỗi buổi đào tạo thành một hành trình tương tác, nơi người học được trải nghiệm, chia sẻ và tự khám phá năng lực của mình.

Một trong những điểm nhấn lớn của tác phẩm là khái niệm về “sức mạnh của cảm hứng”. Theo Như Fenty, cảm hứng không phải điều gì xa vời – nó đến từ tính chân thật, lòng tin và sự đồng cảm. Một người truyền cảm hứng không cần lời nói hoa mỹ, mà chỉ cần câu chuyện thật, sự kiên định và tinh thần tích cực. Cảm hứng được lan tỏa khi người nói sống đúng với giá trị của mình và thật sự quan tâm đến người khác.

Bên cạnh yếu tố cảm xúc, cuốn sách còn cung cấp nhiều công cụ thực hành giúp người đọc áp dụng ngay vào công việc và cuộc sống. Từ cách mở đầu ấn tượng để thu hút khán giả, cách xử lý tình huống bất ngờ, cho đến nghệ thuật duy trì năng lượng và thu hút sự chú ý. Những ví dụ thực tế từ chính hành trình nghề nghiệp của tác giả giúp người đọc cảm nhận tính chân thực và dễ dàng áp dụng vào bối cảnh riêng của mình.

Tinh hoa kỹ năng đào tạo và truyền cảm hứng không chỉ hướng đến những người làm nghề giảng dạy hay lãnh đạo, mà còn dành cho bất kỳ ai mong muốn nâng cao khả năng giao tiếp và lan tỏa giá trị. Một doanh nhân có thể dùng kỹ năng này để gắn kết đội ngũ, một người cha hay người mẹ có thể dùng nó để khơi dậy tiềm năng của con cái, hay một nhân viên bình thường cũng có thể dùng nó để tạo ảnh hưởng tích cực trong tập thể.

Điều khiến tác phẩm trở nên khác biệt là sự kết hợp hài hòa giữa kỹ thuật và chiều sâu nhân văn. Như Fenty không chỉ dạy cách nói, mà còn dạy cách lắng nghe. Không chỉ hướng dẫn cách dẫn dắt người khác, mà còn khơi gợi cách dẫn dắt chính mình. Bởi theo bà, người truyền cảm hứng trước hết phải là người biết tự truyền cảm hứng cho bản thân.

Cuối cùng, cuốn sách khép lại bằng một thông điệp đầy ý nghĩa: sống là truyền cảm hứng. Không cần phải đứng trên bục giảng hay sân khấu, chỉ cần trong đời sống hằng ngày - một lời khích lệ, một hành động chân thành cũng có thể thắp lên niềm tin nơi người khác. Khi bạn truyền cảm hứng, bạn cũng đang nuôi dưỡng ngọn lửa trong chính mình.

Tinh hoa kỹ năng đào tạo và truyền cảm hứng là cuốn cẩm nang thực hành dành cho những ai mong muốn trở thành người tạo ảnh hưởng tích cực trong thời đại mới. Nó không chỉ giúp ta thuyết trình tốt hơn, đào tạo hiệu quả hơn, mà còn giúp ta sống sâu sắc, biết sẻ chia và lan tỏa những giá trị nhân văn.