Tin mới nhất
Đăng nhập
Thời sự
Doanh nhân
Quản trị
Kinh doanh
Bất động sản
Tài chính - Ngân hàng
Đổi mới sáng tạo
Ô tô - Xe máy
Multimedia
Hội - Câu lạc bộ
Thông tin doanh nghiệp
Lương Văn Can
Văn hóa - Giải trí - Du lịch
Đời thường
Thể thao
Doanh nhân và sách
Thông tin doanh nghiệp
Lương Văn Can
Văn hóa - Giải trí - Du lịch
Đời thường
Thể thao
Doanh nhân và sách
Thời sự
Trong nước
Quốc tế
Hợp tác với TP.HCM
Doanh nhân
Trò chuyện doanh nhân
Chân dung
Hồ sơ doanh nhân
Doanh nhân xưa
Quản trị
Nguồn nhân lực
Xu hướng
Đào tạo
Văn hóa doanh nghiệp
Chat với chuyên gia
Kinh doanh
Chuyện làm ăn
Đầu tư
Kinh tế số
Công nghệ
Pháp luật
Đầu tư, M&A
Bất động sản
Thị trường
Chính sách
Dự án
Tài chính - Ngân hàng
Ngân hàng
Chứng khoán
Bảo hiểm
Đổi mới sáng tạo
Start up
Mô hình mới
Ô tô - Xe máy
Ô tô
Xe máy
Multimedia
Video
Podcast
Album ảnh
Megastory
Hội - Câu lạc bộ
Nhân sự
Hoạt động
Thông tin doanh nghiệp
Sự kiện
Sản phẩm mới
Dịch vụ mới
Dự án mới
Lương Văn Can
Văn hóa - Giải trí - Du lịch
Văn hóa nghệ thuật
Du lịch
Thư giãn
Đời thường
Gia đình
Góc nhìn
Phong cách sống
Sống khỏe
Thể thao
Bóng đá
Golf
Tennis - Picklball
Các môn khác
Doanh nhân và sách
Văn hóa đọc
Sách hay
Sách và tôi
nhân viên
Nhân viên hiểu biết về an ninh mạng sẽ giảm thiểu rủi ro cho tổ chức
Khi các tác nhân độc hại sử dụng AI để tăng cường số lượng và tốc độ tấn công, các nhà lãnh đạo nhận định rằng việc phát hiện các mối đe doạ này sẽ trở nên khó khăn hơn đối với nhân viên.
Công nghệ
Để nhân viên cảm thấy được đi làm
Xây dựng tinh thần làm chủ, gắn công việc nhân viên với sứ mệnh của doanh nghiệp, ghi nhận và tưởng thưởng những nỗ lực của nhân viên, tạo cơ hội phát triển cá nhân,... là những yếu tố tạo động lực bên trong mỗi nhân viên, từ đó giúp gia tăng tính gắn kết.
Lãnh đạo tỉnh thức: Nhân viên làm việc hạnh phúc hơn
Trong gần một thập niên trở lại đây, khái niệm “nhà lãnh đạo tỉnh thức" trở nên quen thuộc, đó không chỉ là phong cách quản lý mà còn là triết lý sống và chìa khóa mở ra sự tự nhận thức, giúp bản thân khai phóng tiềm năng, dẫn dắt đội ngũ đạt những thành tựu mới.
Phòng spa làm đẹp hành trình chăm sóc vẻ đẹp cho nhân viên
Trong bức tranh đa màu của đời sống doanh nghiệp, SAPUWA như một điểm sáng với những giá trị nhân văn sâu sắc. 32 năm qua, Công ty không chỉ khẳng định vị thế trên thị trường mà còn xây dựng một môi trường làm việc lý tưởng, nơi mà vẻ đẹp của con người được tôn vinh và chăm sóc.
Mô hình công ty 0 nhân viên
Không còn nhân viên nào phải chấm công mỗi sáng, không cần đơn xin nghỉ phép, cũng không còn chuyện đi sớm về muộn... tôi nhận ra mình thực sự có được tự do về thời gian khi áp dụng mô hình công ty 0 nhân viên.
Hơn 12,7 tỷ đồng do nhân viên Sacombank ủng hộ giúp đồng bào vượt thiên tai
Hơn 12,7 tỷ đồng đã được cán bộ nhân viên, công đoàn viên Sacombank đóng góp nhằm chung tay cùng đồng bào miền Bắc khắc phục hậu quả sau thiên tai và tái ổn định đời sống.
Vissan phát động nhân viên góp lương, tiếp sức đồng bào vùng lũ
Ngày 16/9/2024, hướng về đồng bào miền Bắc chịu thiệt hại nặng nề do cơn bão số 3, Công ty CP Việt Nam Kỹ nghệ Súc sản (Vissan) phát động chương trình “Chung tay đóng góp hỗ trợ người dân miền Bắc”.
NovaGroup phát động nhân viên góp 5-10 ngày lương, tặng nhà để đấu giá tiếp sức đồng bào vùng bão lũ
Tự nguyện trích ngày lương, ủng hộ tiền cho các địa phương, tặng nhà để đấu giá... là những hoạt động NovaGroup cùng các đơn vị trong hệ sinh thái đã và đang thực hiện nhằm chung tay tiếp sức đồng bào...
Khánh thành Trung tâm Nâng cao sức khỏe cho người lao động tại doanh nghiệp
Ngày 13/9, Công đoàn cơ sở của Công ty Điện tử Samsung HCMC CE Complex, thuộc Công đoàn Viên chức TP.HCM, khánh thành Trung tâm Nâng cao sức khỏe dành cho người lao động tại doanh nghiệp.
Cán bộ nhân viên Thaco Auto tại Hà Nội tham gia Chương trình Hiến máu tình nguyện
Ngày 16/8, Thaco Auto tại Văn phòng Hà Nội phối hợp cùng Viện Huyết học và Truyền máu Trung ương tổ chức Chương trình Hiến máu tình nguyện, lần thứ 17.
Xem thêm
POWERED BY
ONE
CMS
- A PRODUCT OF
NEKO