Tin mới nhất
Đăng nhập
Toàn cảnh
Doanh nhân
Quản trị và Đổi mới
Chuyện kinh doanh
Tài chính - Ngân hàng
Phong cách và Văn hóa
Sự kiện doanh nghiệp
Sống cân bằng
Multimedia
Văn hóa - Giải trí - Du lịch
lương tối thiểu
Từ 1/1/2026, TP.HCM áp dụng mức lương tối thiểu mới
Từ ngày 1/1/2026, mức lương tối thiểu dành cho người lao động làm việc theo hợp đồng trên địa bàn TP.HCM sẽ chính thức điều chỉnh theo Nghị định 293/2025/NĐ-CP của Chính phủ.
Chính sách mới
Tăng lương tối thiểu từ 2026: Những khoản tiền cần lưu ý
Từ ngày 1/1/2026, mức lương tối thiểu vùng chính thức được điều chỉnh theo quy định mới của Chính phủ. Việc tăng lương tối thiểu không chỉ tác động trực tiếp đến thu nhập của người lao động mà còn kéo theo nhiều thay đổi quan trọng liên quan đến đóng - hưởng bảo hiểm và các quyền lợi kinh tế khác.
Ngân hàng phải hỗ trợ 12 tháng lương tối thiểu khi thu giữ nhà ở duy nhất
Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 304/2025/NĐ-CP quy định chi tiết điều kiện thu giữ tài sản bảo đảm của các khoản nợ xấu. Điểm đáng chú ý là tổ chức tín dụng bắt buộc phải trích một khoản tiền hỗ trợ tương đương 12 tháng lương tối thiểu khi tài sản bị thu giữ là chỗ ở duy nhất của bên bảo đảm.
Trợ cấp thất nghiệp tối đa tăng mạnh theo lương tối thiểu vùng từ năm 2026
Từ ngày 1/1/2026, mức trợ cấp thất nghiệp tối đa của người lao động sẽ được điều chỉnh tăng theo mức lương tối thiểu vùng mới, căn cứ Nghị định 293/2025/NĐ-CP của Chính phủ về mức lương tối thiểu áp dụng cho người lao động làm việc theo hợp đồng lao động.
Lương đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc điều chỉnh từ 1/1/2026
Từ ngày 1/1/2026, mức lương tối thiểu vùng tăng từ 250.000 đến 350.000 đồng/tháng theo Nghị định 293/2025 sẽ kéo theo việc điều chỉnh mức lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc của người lao động trong doanh nghiệp.
Tuyệt đối không cắt giảm tiền lương và chế độ khi tăng lương tối thiểu
Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 293/2025/NĐ-CP quy định mức tăng lương tối thiểu vùng thêm 7%, áp dụng từ ngày 1/1/2026, đồng thời yêu cầu các doanh nghiệp tuyệt đối không được cắt giảm hoặc xóa bỏ bất kỳ chế độ tiền lương, phụ cấp hay quyền lợi hợp pháp nào của người lao động khi điều chỉnh lương tối thiểu.
Lương tối thiểu tăng, người lao động qua đào tạo được hưởng thêm 7%
Từ ngày 1/1/2026, mức lương tối thiểu vùng sẽ được điều chỉnh tăng bình quân 7,2%, theo Nghị định số 293/2025/NĐ-CP của Chính phủ.
Chính thức tăng lương tối thiểu vùng từ ngày 1/1/2026
Chính phủ vừa ban hành Nghị định 293/2025 quy định mức lương tối thiểu vùng mới đối với người lao động làm việc theo hợp đồng, có hiệu lực từ ngày 1/1/2026, thay thế Nghị định 74/2024. Theo đó, mức lương...
Bộ Nội vụ giải thích cơ chế quy đổi lương tối thiểu trong Dự thảo Nghị định mới
Bộ Nội vụ khẳng định cách quy đổi lương tối thiểu theo giờ, ngày và tháng đã được quy định rõ tại Điều 4 Dự thảo Nghị định quy định lương tối thiểu, đảm bảo tính thống nhất, minh bạch và thuận lợi trong...
Bộ Nội vụ phản hồi kiến nghị về tuổi nghỉ hưu, lương tối thiểu và chính sách bảo hiểm xã hội
Cử tri tỉnh Quảng Ngãi kiến nghị Bộ Nội vụ phối hợp với các cơ quan liên quan xem xét, sửa đổi và bổ sung các quy định về bảo hiểm xã hội, tuổi nghỉ hưu, tiền lương tối thiểu và quyền lợi người lao động,...
Xem thêm
POWERED BY
ONE
CMS
- A PRODUCT OF
NEKO
