5 cách gây ảnh hưởng tới nhân viên
Dưới đây là 5 cách nhà quản lý có thể sử dụng để gây ảnh hưởng tới nhân viên nhằm đạt được những mục tiêu mà tổ chức đề ra.
Dưới đây là 5 cách nhà quản lý có thể sử dụng để gây ảnh hưởng tới nhân viên nhằm đạt được những mục tiêu mà tổ chức đề ra.
Trung ương Hội Doanh nhân Trẻ Việt Nam, cơ quan thường trực Giải thưởng Sao Đỏ - Doanh nhân trẻ Việt Nam tiêu biểu 2019 công bố bà Tiêu Yến Trinh - Tổng giám đốc Công ty Cổ phần Kết nối Nhân tài (Talentnet) được bình chọn trao Giải thưởng Sao Đỏ năm 2019.
89% công ty mất hơn một tháng để tìm thấy ứng viên phù hợp với vị trí tuyển dụng, tuy nhiên có đến 40% nhân sự được tuyển dụng trong số đó lại không thực sự hiệu quả và phải mất từ một tháng cho đến một năm để cả công ty và ứng viên nhận ra rằng họ không thực sự phù hợp với công việc.
Ngày 2 - 3/11, tại trường Đại học Bách khoa Hà Nội, Ngày hội việc làm Sekisho lần thứ 6 sẽ được tổ chức bởi công ty cổ phần Work Station và SEKISHO Career Plus (SCP) - đơn vị chuyên triển khai hoạt động về nhân lực tại Nhật Bản. Dự kiến 39 doanh nghiệp Nhật Bản, trên 1000 ứng viên Việt Nam tham dự
Hơn 15 diễn giả là những CEO hàng đầu trong nước và khu vực sẽ hội tụ tại Vietnam HR Awards Forum 2019 để chia sẻ tầm nhìn cấp tiến về chiến lược phát triển kinh doanh và nguồn lực. Sự kiện diễn ra vào ngày 21/11/2019 tại Trung tâm Hội nghị GEM Center.
Ngày nay, hệ thống quản lý nhân sự tối ưu về chất lượng và chi phí tiếp tục nằm trong danh mục săn lùng hàng đầu của các doanh nghiệp. “Siêu phẩm” quản lý nhân sự HRMS GO do HRMS Consulting cung cấp mang đến giải pháp quản lý nhân sự “chuẩn Global” được thiết kế riêng cho thị trường Việt Nam, phát huy tối đa hiệu quả quản trị mà mọi giám đốc nhân sự không ngừng tìm kiếm.
Hơn 600 lãnh đạo doanh nghiệp và chuyên gia nhân sự trong nước và khu vực đã tham dự sự kiện Vietnam Rewards Summit 2019 do Talentnet - công ty tư vấn nhân sự tại Việt Nam tổ chức. Đây là hội nghị về chính sách lương thưởng và phúc lợi lớn nhất và duy nhất tại Việt Nam, mang đến những góc nhìn chiến lược, đa chiều và cải tiến về cách thức xây dựng chính sách lương thưởng hiệu quả.
Là công ty du lịch trẻ, mới thành lập được 4 năm nhưng Tugo đã đạt được nhiều thành tích. Năm 2018, Tugo đạt Top 3 công ty du lịch tại Hãng Hàng Không Vietnam Airlines, và Top 1 tại Hãng Hàng Không Air China. Nhằm thực hiện chiến lược mới phát triển các sản phẩm du lịch dành cho khách hàng, đối tác, Công ty Tugo vừa tái cơ cấu nhân sự quản lý cấp cao.
Hội nghị Nhân sự Việt Nam 2019 đã mở ra kỷ nguyên mới cho sự hợp tác chặt chẽ giữa cộng đồng nhân sự các nước trong khu vực, thông qua lễ ký kết thành lập Hiệp hội Phát triển nguồn nhân lực ASEAN - gọi tắt là AHDO (ASEAN Human Development Organisation).
Đằng sau ghế nóng của chương trình truyền hình thực tế về việc làm “Cơ hội cho ai - Whose Chance”, với tư cách là nhà tuyển dụng, các “sếp” đã tiết lộ quan điểm tuyển dụng nhân sự.
Đăng ký thành công. Hãy kiểm tra email và kích hoạt tài khoản
