Tin mới nhất
Đăng nhập
Toàn cảnh
Doanh nhân
Quản trị và Đổi mới
Chuyện kinh doanh
Phong cách và Văn hóa
Sự kiện doanh nghiệp
Sống cân bằng
Multimedia
Toàn cảnh
Chính sách mới
Bình luận
Cộng đồng doanh nhân
Xu hướng ngành
Bản tin tổng hợp
Doanh nhân
Nhà sáng lập
Hạnh phúc doanh nhân
Phong cách điều hành
Doanh nhân xưa
Doanh nhân trẻ
Câu chuyện & bài học
Quản trị và Đổi mới
Tư duy điều hành
Quản trị công nghệ
Case thực chiến
Chuyện quản lý
Đào tạo
Chuyện kinh doanh
Cơ hội & Thách thức
Start up
Thị trường
Lăng kính
Phong cách và Văn hóa
Phong cách
Tủ sách Doanh nhân
Giá trị tử tế
Lương Văn Can
Sự kiện doanh nghiệp
Chuyển động doanh nghiệp
Gắn kết cộng đồng
Sống cân bằng
Sống đẹp mỗi ngày
Chữa lành
Luyện tập
Bóng đá
Golf
Tennis - Pickleball
Các môn khác
Multimedia
Video
Podcast
Thư viện ảnh
Infographic
Viên chức người lao động
Công chức được thăng chức, tăng lương, nhận thưởng dựa trên kết quả KPI
Bắt đầu từ tháng 7/2025, việc đánh giá, phân loại và sử dụng công chức sẽ được thực hiện trên cơ sở kết quả thực thi công vụ, gắn với tiêu chí định lượng cụ thể về tiến độ, số lượng và chất lượng công việc theo vị trí việc làm (KPI).
Chính sách mới
Cán bộ, công chức dôi dư tại TP.HCM được vay tối đa 300 triệu đồng/người
TP.HCM sẽ triển khai một loạt chính sách hỗ trợ thiết thực dành cho cán bộ, công chức, viên chức và người lao động bị ảnh hưởng sau quá trình sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy hệ thống chính trị.
Cán bộ, công chức sẽ được nhận tiền nếu không sử dụng hết ngày nghỉ hàng năm
Trong Dự thảo Luật Cán bộ, công chức (sửa đổi) mới nhất, Quốc hội đã bổ sung quy định quan trọng nhằm đảm bảo quyền lợi và động lực làm việc cho đội ngũ cán bộ, công chức: cho phép thanh toán bằng tiền đối với những ngày nghỉ chưa sử dụng hết trong năm.
Đề nghị cập nhật hàng tuần số lượng cán bộ, công chức nghỉ việc để kịp thời chi hỗ trợ
Bộ Nội vụ vừa có công văn chỉ đạo triển khai thực hiện Kết luận số 155-KL/TW ngày 17/5/2025 của Bộ Chính trị, Ban Bí thư, về một số nhiệm vụ trọng tâm trong việc sắp xếp tổ chức bộ máy và đơn vị hành chính từ nay đến ngày 30/6/2026.
UBND TP.HCM yêu cầu đánh giá, rà soát toàn bộ cán bộ, công chức
UBND TP.HCM vừa ban hành kế hoạch triển khai thực hiện đề án sắp xếp tổ chức bộ máy, cơ cấu lại đội ngũ và thực hiện chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức, người hoạt động không chuyên trách và người lao động trên địa bàn sau khi tiến hành sắp xếp lại các đơn vị hành chính thuộc hệ thống chính trị.
Sau lễ 30/4 - 1/5, người lao động còn được nghỉ lễ 4 ngày dịp 2/9
Trong năm 2025, sau kỳ nghỉ lễ 30/4 - 1/5, người lao động còn được nghỉ việc 4 ngày liên tiếp, hưởng nguyên lương trong kỳ nghỉ lễ Quốc khánh 2/9.
TP.HCM xây dựng phương án sắp xếp trường học khi thực hiện chính quyền địa phương hai cấp
Sở Giáo dục và Đào tạo (GD-ĐT) TP.HCM vừa đề xuất phương án sắp xếp hệ thống trường công lập trên địa bàn khi thành phố thực hiện mô hình chính quyền địa phương hai cấp, không còn phòng GD-ĐT quận, huyện.
Bộ Nội vụ đề xuất cơ chế làm việc linh hoạt cho công chức
Trong bối cảnh chuyển đổi số mạnh mẽ, hướng tới mô hình Chính phủ số, chính quyền số và công dân số, Bộ Nội vụ đề xuất bổ sung chính sách làm việc linh hoạt dành cho một số đối tượng công chức có hoàn...
Đề xuất bỏ ngạch công chức, chuyển sang quản lý theo vị trí việc làm
Một trong những điểm đổi mới quan trọng trong Dự thảo Luật Cán bộ, công chức (sửa đổi) là đề xuất bãi bỏ hệ thống ngạch công chức truyền thống, thay vào đó là mô hình quản lý cán bộ, công chức dựa trên...
Sau Giỗ Tổ Hùng Vương, công chức và người lao động sẽ được nghỉ liền 5 ngày dịp 30/4 và 1/5
Ngay sau kỳ nghỉ Giỗ Tổ Hùng Vương (mùng 10 tháng 3 âm lịch), người lao động và công chức cả nước sẽ tiếp tục được tận hưởng kỳ nghỉ lễ dài 5 ngày liên tiếp nhân dịp 30/4 và 1/5.
Xem thêm
POWERED BY
ONE
CMS
- A PRODUCT OF
NEKO
