Tin mới nhất
Đăng nhập
Toàn cảnh
Doanh nhân
Quản trị và Đổi mới
Chuyện kinh doanh
Tài chính - Ngân hàng
Phong cách và Văn hóa
Sự kiện doanh nghiệp
Sống cân bằng
Multimedia
Văn hóa - Giải trí - Du lịch
Xuân 2026
Multimedia
Văn hóa - Giải trí - Du lịch
Xuân 2026
tri thức
Khai phóng “tri thức ngầm”: Để mỗi doanh nhân trở thành một “cuốn sách sống” giá trị
Trong bối cảnh nền kinh tế tri thức ngày càng phát triển, câu chuyện về việc lưu giữ và lan tỏa tri thức đang trở thành một yêu cầu cấp thiết. Tham dự Ngày Văn hóa Đọc Việt Nam 21/4, khi lắng nghe những chia sẻ về tình yêu sách và giá trị của tri thức trong cộng đồng doanh nghiệp, tôi đặc biệt suy ngẫm về một “kho tàng” ít được gọi tên: chính là những trải nghiệm thực tiễn của đội ngũ doanh nhân.
Toàn cảnh
Ra mắt Tủ sách “Huyền thoại Côn Đảo”, kiến tạo không gian tri thức về lịch sử dân tộc
Sáng 23/4, tại Đường Sách TP.HCM, trong khuôn khổ các hoạt động trọng tâm của Ngày Sách và Văn hóa đọc Việt Nam lần thứ 5 năm 2026, Hội Nhà báo Việt Nam (Văn phòng phía Nam) phối hợp cùng Sở Văn hóa và Thể thao TP.HCM và Hội Xuất bản Việt Nam tổ chức lễ ra mắt Tủ sách cộng đồng với chủ đề “Huyền thoại Côn Đảo”, đồng thời phát động chương trình hiến tặng tài liệu, sách và tư liệu quý.
Phát triển văn hoá đọc trong kỷ nguyên mới: Nền tảng cho năng lực cạnh tranh doanh nghiệp
Hội thảo “Phát triển văn hóa đọc trong doanh nghiệp” do Tạp chí Doanh Nhân Sài Gòn phối hợp với Sở Văn hóa và Thể thao TP.HCM cùng Hội đồng Sách Doanh nhân tổ chức vừa diễn ra sáng 21/4 tại Trung tâm báo chí TP.HCM.
Nhiệm kỳ 2026-2029: Hội đồng Sách doanh nhân tập trung phát triển: Khuyến đọc, khuyến viết, kết nối tri thức
Sáng ngày 21/4, trong khuôn khổ Hội thảo "Phát triển văn hóa đọc trong doanh nghiệp" năm 2026 và Trao giải Cuộc thi viết : 'Doanh nghiệp gia đình - Nơi khởi nguồn thương hiệu Việt do Tạp chí Doanh Nhân Sài Gòn tổ chức, Hội đồng Sách Doanh nhân cũng chính thức ra mắt nhiệm kỳ 2026-2029.
Phát triển văn hóa đọc trong doanh nghiệp TP.HCM: Mô hình 3T - 3G - 3Đ (Bài 11)
Một mô hình vận hành mang tính hệ thống 3T - 3G - 3Đ đang cho thấy cách tiếp cận bền vững để biến học tập từ khẩu hiệu thành năng lực cốt lõi.
Phát triển văn hóa đọc trong doanh nghiệp TP.HCM: Mô hình “3 tầng văn hóa đọc” (Bài 9)
Một doanh nghiệp không có văn hóa đọc sẽ dần tụt lại. Một doanh nghiệp biết đọc và biết áp dụng tri thức sẽ luôn đi trước.
Phát triển văn hóa đọc trong doanh nghiệp TP.HCM: Không thể thiếu lãnh đạo “đọc sách” (Bài 8)
Trong mọi nỗ lực xây dựng văn hóa đọc trong doanh nghiệp, yếu tố quyết định không nằm ở số lượng sách hay hình thức triển khai mà nằm ở người lãnh đạo. Bởi văn hóa không thể được áp đặt từ chính sách mà phải được dẫn dắt từ hành vi.
Phát triển văn hóa đọc trong doanh nghiệp TP.HCM: Văn hóa đọc chính là năng lực cạnh tranh (Bài 7)
Trong kỷ nguyên số, lợi thế cạnh tranh của một doanh nghiệp không còn nằm ở tài sản hữu hình, mà nằm ở tốc độ học tập của đội ngũ.
Phát triển văn hóa đọc trong doanh nghiệp TP.HCM: Cần thiết kế lại hệ sinh thái đọc (Bài 5)
Đã đến lúc cần đặt lại câu hỏi nền tảng: Vì sao phải đọc, đọc để làm gì, và làm thế nào để việc đọc không chỉ dừng ở hành vi cá nhân mà trở thành một năng lực xã hội có thể nuôi dưỡng con người, doanh...
Phát triển văn hóa đọc trong doanh nghiệp TP.HCM: Doanh nghiệp là cầu nối đưa việc đọc “sống” hàng ngày (Bài 2)
Khi công nghệ và mạng xã hội ngày càng phát triển, văn hóa đọc được đặt trong góc nhìn không mấy tích cực: Người trẻ ngày càng ít đọc sách, tri thức chiều sâu cũng dần bị thay thế bởi thông tin ngắn, nhanh,...
Xem thêm
POWERED BY
ONE
CMS
- A PRODUCT OF
NEKO