Đăng nhập

chỉ số hạnh phúc

Chủ tịch nước Lương Cường chủ trì lễ đón cấp Nhà nước Quốc vương Bhutan

Nhận lời mời của Chủ tịch nước Lương Cường và Phu nhân, Quốc vương Bhutan Jigme Khesar Namgyel Wangchuck cùng Hoàng hậu đã tới Thủ đô Hà Nội, bắt đầu chuyến thăm cấp Nhà nước tới Việt Nam từ ngày 18 - 22/8/2025. Sáng 19/8, tại Phủ Chủ tịch, Chủ tịch nước Lương Cường và Phu nhân đã chủ trì Lễ đón chính thức Quốc vương Bhutan và Hoàng hậu.

Toàn cảnh

Chủ tịch UBND TP.HCM Nguyễn Văn Được: Xây dựng Đặc khu Côn Đảo trở thành “nơi có chỉ số hạnh phúc cao”

Ngày 8/8, Đảng bộ Đặc khu Côn Đảo (TP.HCM) tổ chức Đại hội đại biểu lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030, với phương châm “Đoàn kết - kỷ cương - sáng tạo - phát triển bền vững”.
Việt Nam tăng vượt bậc về chỉ số hạnh phúc

Báo cáo Hạnh phúc thế giới năm 2025 cho thấy, Việt Nam đứng thứ 46, cải thiện tích cực so với vị trí 54 của năm 2024 và chỉ đứng sau Singapore tại khu vực Đông Nam Á.

Café với Doanh Nhân Sài Gòn 15/5: Lấy kinh tế làm phương tiện để nâng cao chỉ số hạnh phúc cho người dân

Đồng tình với quan điểm nâng cao chỉ số hạnh phúc của người dân, thay vì chỉ tập trung vào nâng cao chỉ số thu nhập của TS. Lê Kiên Thành, doanh nhân Lê Viết Hải cho rằng: Chỉ số hạnh phúc quan trọng hơn chỉ số thu nhập. Nhưng chúng ta phải có những chỉ tiêu về kinh tế vì “có thực mới vực được đạo”. Có tài chính chúng ta mới giải quyết được những vấn đề khác…Đồng thời, phải lấy kinh tế làm phương tiện để nâng cao chỉ số hạnh phúc cho người dân; Thủ tướng ủng hộ tăng tỷ lệ ngân sách cho TP.HCM từ 18% lên 23%; Giá tăng cao bất thường, Bộ Công thương đề xuất hạn chế xuất khẩu thép; Kiến nghị lùi thời gian thu phí hạ tầng cảng biển tại TP.HCM; Tình trạng thiếu chip tác động tiêu cực đến ngành sản xuất toàn cầu; Ericsson chấp nhận bồi thường 97 triệu USD cho Nokia vì bê bối hối lộ .
Tháo bỏ 3 "vật cản" làm nản lòng nhân viên

Quyển The Truth About Employee Engagement đề cập đến chủ đề mà bất cứ ai “làm công ăn lương” đều cảm thấy liên quan: trình trạng khổ sở, không hạnh phúc trong công việc.
Thách thức từ lao động không hạnh phúc

Khoảng cách giữa các thế hệ người lao động đang và sẽ tạo ra nhiều thách thức cho doanh nghiệp (DN). Có đến 41% nhân viên thế hệ Y (sinh năm 1986 - 2000) không cảm thấy hài lòng và không muốn gắn kết với DN họ đang làm việc.
Lao động trẻ tìm việc: "Nhìn" lương hay cơ hội học tập?

Việt Nam nằm trong top 3 quốc gia và vùng lãnh thổ có nhân viên trẻ lạc quan nhất về sự cải thiện công việc trong 6 tháng đầu tiên đi làm.

Trở nên khác biệt cũng không đặc biệt lắm đâu!

Có một nghịch lý là trong 50 năm vừa qua, dù tiêu chuẩn sống của con người ngày càng được nâng cao ở các nước phương Tây...

Xem thêm