Tin mới nhất
Đăng nhập
Thời sự
Doanh nhân
Quản trị
Kinh doanh
Bất động sản
Tài chính - Ngân hàng
Đổi mới sáng tạo
Ô tô - Xe máy
Multimedia
Hội - Câu lạc bộ
Thông tin doanh nghiệp
Lương Văn Can
Văn hóa - Giải trí - Du lịch
Đời thường
Thể thao
Doanh nhân và sách
Thông tin doanh nghiệp
Lương Văn Can
Văn hóa - Giải trí - Du lịch
Đời thường
Thể thao
Doanh nhân và sách
Thời sự
Trong nước
Quốc tế
Hợp tác với TP.HCM
Doanh nhân
Trò chuyện doanh nhân
Chân dung
Hồ sơ doanh nhân
Doanh nhân xưa
Quản trị
Nguồn nhân lực
Xu hướng
Đào tạo
Văn hóa doanh nghiệp
Chat với chuyên gia
Kinh doanh
Chuyện làm ăn
Đầu tư
Kinh tế số
Công nghệ
Pháp luật
Đầu tư, M&A
Bất động sản
Thị trường
Chính sách
Dự án
Tài chính - Ngân hàng
Ngân hàng
Chứng khoán
Bảo hiểm
Đổi mới sáng tạo
Start up
Mô hình mới
Ô tô - Xe máy
Ô tô
Xe máy
Multimedia
Video
Podcast
Album ảnh
Megastory
Hội - Câu lạc bộ
Nhân sự
Hoạt động
Thông tin doanh nghiệp
Sự kiện
Sản phẩm mới
Dịch vụ mới
Dự án mới
Lương Văn Can
Văn hóa - Giải trí - Du lịch
Văn hóa nghệ thuật
Du lịch
Thư giãn
Đời thường
Gia đình
Góc nhìn
Phong cách sống
Sống khỏe
Thể thao
Bóng đá
Golf
Tennis - Picklball
Các môn khác
Doanh nhân và sách
Văn hóa đọc
Sách hay
Sách và tôi
Cắt giảm nhân sự
“Cắt giảm nhân sự”
Là từ khóa “hot” trong tuần qua khi hàng loạt doanh nghiệp, đặc biệt là ngân hàng và công ty bất động sản tiếp tục mạnh tay cắt giảm nhân sự.
Thời sự
Vượt thách thức với nguồn nhân lực kiên cường
Đối diện khó khăn, không ít doanh nghiệp chọn cách sa thải nhân viên và làn sóng này vẫn đang tiếp diễn. Tuy nhiên, cũng có nhiều doanh nghiệp bằng những cách khác biệt đã vượt thách thức với nguồn nhân lực kiên cường.
Làn sóng cắt giảm nhân sự của Big Tech chưa "hạ nhiệt"
Cuối năm 2022, hàng ngàn lao động tại các công ty công nghệ lớn bị sa thải. Sang năm nay, làn sóng này được dự báo tiếp tục diễn ra mạnh mẽ và lan sang cả lĩnh vực khác.
Đến thời công ty công nghệ cũng tái cấu trúc
Khi Covid-19 bùng phát, các hãng công nghệ đã tuyển dụng nhân sự ồ ạt để đáp ứng nhu cầu công việc và chất lượng phục vụ. Giờ, khi mọi thứ dần trở lại bình thường, việc cắt giảm nhân sự cũng là điều dễ hiểu.
Doanh nghiệp có được tự ý cắt giảm nhân sự trong mùa dịch Covid-19?
Dưới tác động của Covid-19, rất nhiều doanh nghiệp đã phải thu hẹp hoạt động kinh doanh, thậm chí còn bị phá sản. Vậy trong thời điểm này, doanh nghiệp có được tự ý cắt giảm nhân sự vì dịch bệnh Covid-19 hay không?
Nỗi niềm của CEO ngành du lịch khi phải cắt giảm nhân sự vì Covid-19
Khi phải sa thải nhân sự vì ảnh hưởng Covid-19, ông An Sơn Lâm - Giám đốc Công ty Thuyền Buồm Đông Dương chia sẻ: “Mình cảm tưởng rằng, buồn hơn tất cả nhân viên cộng lại, nhưng cũng không làm được cách nào khác”. Còn với ông Trần Văn Long - Tổng Giám đốc Công ty Du Lịch Việt thì cho biết, có thời điểm giảm nhân sự lớn, ông không còn tự tin đến công ty, vì đến không biết làm gì, chỉ thêm rối.
Những doanh nhân can trường - Bài 2: Nuôi nhân sự mùa dịch, họ đã làm thế nào?
Chấp nhận giảm doanh thu, lợi nhuận, trích quỹ dự phòng để... "nuôi quân" trong mùa dịch Covid-19 và duy trì hoạt động kinh doanh là chiến lược giúp doanh nghiệp vượt qua khủng hoảng. Đây cũng là bản lĩnh vượt khó của các doanh nghiệp Việt Nam.
Deutsche Bank cắt giảm 18.000 nhân sự, rút khỏi mảng thị trường vốn toàn cầu
Bloomberg đưa tin, ngân hàng Deutsche Bank sẽ dừng mảng kinh doanh cổ phiếu trên toàn cầu và thông báo về khoản lỗ ròng 2,8 tỷ euro (3,1 tỷ USD) trong quý II/2019.
Ford cắt giảm 10% số nhân viên toàn cầu
Ford có kế hoạch cắt giảm 7.000 việc làm, chiếm 10% lực lượng lao động được trả lương của Ford trên toàn thế giới. Đây được xem là một phần của việc tái cơ cấu khi họ cải tổ các dịch vụ xe của mình.
Microsoft sa thải 50.000 nhân viên bán hàng ở nước ngoài
Ngày 6/7, "gã khổng lồ" trong lĩnh vực công nghệ Microsoft của Mỹ đã gửi thông báo sa thải tới các nhân viên, chủ yếu là các những người làm việc trong các đại lý của hãng ở nước ngoài.
Xem thêm
POWERED BY
ONE
CMS
- A PRODUCT OF
NEKO
